顺丰经营管理储备干部面经
💬初面:无领导小组讨论
🏢相比于顶尖的互联网厂和快消公司，大家的学历基本已经是正常人区间了。
🔍面试时间一般都是上午，好几十个人先去会议室里等待，要重新填一个个人简历。
后面就等着HR通知，以8个人为一组的形式进行讨论。
1.一开始是5分钟自我介绍，由于时间太短，基本只能说一下姓名学校专业，大家都还算正常，没有清北牛剑常春藤的大佬，也有部门没有实习经验的同学，虽说是运营岗，但是仍然以物流和交通专业的学生为主
2.题目大概是仓库出现空仓情况，如何在备选的两个发展中进行选择。会将8个人分成两组进行讨论，如果两组意见不合还需要进行battle，意见统一则整个意见对HR进行汇报
3.最后就是HR提问，有时候并不是说话少就会被忽略，当时有一个不怎么说话的女生被HR提问了，并且最后通过了面试。而我认为还算不错的那个reporter成了我们小组唯一一个没过的，也是很出乎我的意料了
End:本来是初面之后当天下午就会进行复试，但是领导因为地震外出慰问就改到了中秋节后，到时再补充
，是不是凉了啊，求问凉了会有通知吗
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