华为移动通信工程师面经
不得不说,华为的面试还是很规范的。面试官总共三个,共分9个步骤才拿到offer。
1、自我介绍 2、大家投票自我介绍印象最深刻是谁 3、分两组 4、项目成功因素重要性排序 5、组员选代表 6、代表阐述排序的原因 7、对排序不同点进行自由辩论 8、英语面试 9、定工资薪酬
总之,自我介绍和小组讨论要逻辑自洽、表达流畅、不能半天不说话也不能一通乱说。最后拿到offer的一个是组员代表、另一个是在团队中起润滑剂作用的我。
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