数据分析面试

工作内容： 1、参与京东微信小程序交易等相关产品的运营工作，提升流量承接效率和用户体验2、高效推动产品优化方案落地并持续迭代，与各团队紧密配合3、跟进各项指标监测与分析，识别并深度复盘产品问题，通过数据分析持续优化产品功能岗位要求：1、26届/27届本科及以上毕业生，有电商交易链路产品经验者优先，理工科优先2、具有较强的逻辑思考能力和洞察力，能够梳理产品优化方案3、具有强烈的工作责任心，良好的学习、沟通和协作能力，能够高效推动运营工作其他：1、有转正名额，26届放心实习！2、神仙带教和超友爱小组，工作氛围极佳！3、实习base地上海卓越职场，转正后工作地北京总部！4、邮箱投递：wangzhuo62@jd.com！5、面试后尽快到岗优先

“找工作以来，我从不觉得我能力有问题”这是毕业两年的学长和我说的。我8月初的时候就已经准备秋招了，当时身边的朋友都在往互联网大厂投，我也参与其中。到了11月，简历改到了11版......当时又忙着搞论文，导师让我联系了学长，就和他聊到了秋招。他在百融做数据分析，和我说，找工作很大程度上是看你和这个公司的匹配度，以及公司目前是否真的缺人，有985学历有垂直大厂实习经验的人秋招没着落，也有学历普通实习普通的人拿到满意的offer，在这种情况下难道我们也要说谁比谁更优秀、谁的能力更差一等吗。之后又聊了很多找工作的策略，在他的建议下，关注到了ai赛道，我也投递了百融大模型应用的方向。用心对待找工作这件...

主包是硕士阶段转专业到统计的，本科是传统商科。之前完全没做过数分实习，只有一段国企商分和外企hr招聘实习，所以投互联网中小厂的数分实习连面试或者笔试都接触不到。数说故事是唯一一个给面试并且给offer的，base北京现场面试看了眼是真的挺小的，连前台都无。想问下这个公司怎么样啊？实习能学到东西吗？

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