【无人重卡】【智加科技】实习生项目,直招


启明星计划

“启明星”计划 是智加科技面向在校高潜人才推出的精英化实习项目。

头部自动驾驶公司、一流技术团队、万亿量级商业落地场景,这份事业好玩、有得玩;

知行合一之旅,明确的项目、导师,直面实地研发挑战、迅速提高工程转化能力;

高位锚点体验,正直、多元、包容的文化氛围,工作价值感与幸福感同样重要。

此处,省略万字鸡血与华丽词藻……
简而言之,

最硬核的赛道玩家,寻找最闪耀的你。




PlusAI

我们欢迎这样的你


专业背景扎实

国内外一流院校计算机、自动化、机器人、车辆工程、电子工程等相关专业;

扎实的计算机理论基础和数学基础必不可少;

熟练掌握至少一门主流开发语言。

技能Buff加成

各类竞赛(Kaggle、ACM、ICPC、TopCoder、RoboMaster、RoboCon、中国智能车未来挑战赛等)前列名次;

CVPR、ICCV、ECCV、ICLR、ICML等顶会论文发表;

在Github或其他开源平台上有岗位相关的高质量项目。

一个小要求

实习时间至少2个月以上,每周不少于3天。

PlusAI

你将收获——


大牛培养

Mentor导师一对一指导,拒绝放养;

各个模块选择尊重你的兴趣与专长;

亲历中美两地落地研发项目,直接上车走起!

技术能力

技术信仰+工程师文化造就创新与开放氛围;

自主开发的全栈无人驾驶技术;

基于深度学习的多模态传感器融合;

大数据(数十亿公里规模的实际测试里程)支撑的正反馈数据闭环。

多元生活

舒适办公环境/零食咖啡饮料无限/健身房/Switch游戏机……

只有你想不到的,没有我们提供不了的。

实习前景

接触万亿量级干线物流市场;

了解清晰可行的商业化路线图;

感知重卡生产+研发的整条产业链。

PlusAI

关于智加

智加科技(PlusAI)于2016年在美国硅谷成立,是一家以人工智能为引擎、智能驾驶为核心的高速成长的科技创新企业,在硅谷、苏州、北京、上海等地均设有研发和运营中心。

智加科技志在打造世界领先的自动驾驶重卡,赋能物流企业,大幅度降低高速干线物流的成本,并增强安全性。公司在技术能力、产业资源、商业模式及数据闭环等各个层面,均处于行业领先地位,目前已获得包括金沙江、红杉、光速、满帮、一汽解放、上汽等国际知名基金与战略方的支持。

PlusAI

申请方式


项目时间与面试流程: 2轮面试+常年滚动招生

邮箱投递 : ta@plus.ai

官网投递: http://www.zhijiakeji.com.cn/


#TopCoder##实习##内推#
全部评论
你好,请问可以秋招内推么
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发布于 2020-08-24 16:58
官网没有看到实习生招聘入口呢
点赞 回复 分享
发布于 2020-05-09 14:37

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想干测开的tomca...:让我来压力你!!!: 这份简历看着“技术词堆得满”,实则是“虚胖没干货”,槽点一抓一大把: 1. **项目描述是“技术名词报菜名”,没半分自己的实际价值** 不管是IntelliDoc还是人人探店,全是堆Redis、Elasticsearch、RAG这些时髦词,但你到底干了啥?“基于Redis Bitmap管理分片”是你写了核心逻辑还是只调用了API?“QPS提升至1500”是你独立压测优化的,还是团队成果你蹭着写?全程没“我负责XX模块”“解决了XX具体问题”,纯把技术文档里的术语扒下来凑字数,看着像“知道名词但没实际动手”的实习生抄的。 2. **短项目塞满超纲技术点,可信度直接***** IntelliDoc就干了5个月,又是RAG又是大模型流式响应又是RBAC权限,这堆活儿正经团队分工干都得小半年,你一个后端开发5个月能吃透这么多?明显是把能想到的技术全往里面塞,生怕别人知道你实际只做了个文件上传——这种“技术堆砌式造假”,面试官一眼就能看出水分。 3. **技能栏是“模糊词混子集合”,没半点硬核度** “熟悉HashMap底层”“了解JVM内存模型”——“熟悉”是能手写扩容逻辑?“了解”是能排查GC问题?全是模棱两可的词,既没对应项目里的实践,也没体现深度,等于白写;项目里用了Elasticsearch的KNN检索,技能栏里提都没提具体掌握程度,明显是“用过但不懂”的硬凑。 4. **教育背景和自我评价全是“无效信息垃圾”** GPA前10%这么好的牌,只列“Java程序设计”这种基础课,分布式、微服务这些后端核心课提都不提,白瞎了专业优势;自我评价那堆“积极认真、细心负责”,是从招聘网站抄的模板吧?没有任何和项目挂钩的具体事例,比如“解决过XX bug”“优化过XX性能”,纯废话,看完等于没看。 总结:这简历是“技术名词缝合怪+自我感动式凑数”,看着像“背了后端技术栈名词的应届生”,实则没干货、没重点、没可信度——面试官扫30秒就会丢一边,因为连“你能干嘛”都没说清楚。
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创作者周榜

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