把offer舔回来了

总结一共做了三份简历，分别是（销售，开发，测试），找了一个月。总投递2000份左右，总共拿到offer5份，最后留下以下3份。①数码产品编辑要求：需要懂得文案编写，有摄影经验。薪资待遇：6k，大小周，早11至晚9，中间休息2个钟工作内容：拍摄手机，相机等数码产品且提供文案给出镜的工作人员，可能需要出差。②小公司Java开发需要身兼多职要求：技术栈要求不高，主要是能不能独立解决问题薪资待遇：3k，单休，早10晚7，可能加班工作内容：web网页开发，大概率是套模板，还需要兼职运维，测试。③元戎启行adas测试要求：有测试经验或者专业相关，熟练使用Linux，懂Python或有竞赛和项目加分。薪资待遇：有节日礼盒‖下午茶‖生日礼盒，双休，正常实习薪资，弹性上下班（隐性加班比较严重，经常到点不下班ps：有加班补贴）工作内容：刚进去系统学习一周左右，执行用例，分析，操作台架，经过学习可进阶到测开。最后希望大家都能找到适合自己的工作    

刚入职场的实习生，很容易把这个世界想象的比较美好，觉得mt/leader对你的「指点」都是应该学习的地方。but，不是每个mt/leader都有一个好心眼，还是要擦亮眼睛，如果被pua到要及时制止，保护好自己才是最重要的。先划重点：职场PUA的特点：攻击个人能力或性格，目的是让你产生依赖感，逐渐丧失判断力。说说职场PUA的常见表现持续贬低与否定无论你如何努力，上级/同事总是抓住小错误放大批评，否定你的能力或价值。例如：“你太差了，离开这里没人会要你”。长期打压你的自信心，让你怀疑自己“不够好”“不配得到机会”。灌输不合理价值观用“为你好”的名义要求你无条件服从。例如：“年轻人就该多加班，这是在...

  钢铁意志钢铁侠

我现在提前实习总天数才6天，开始就让我承接公司的项目中的一个功能整天看着头发昏因为我本身是安全的，然后现在这个公司岗位是开发方向的，工作这么多天，感觉不太适合未来的发展，然后另一个刚好是贴合的😂但是leader和团队氛围都很好，可能是我未来的规划和能力的方向，不在开发🌹🌹麻烦大家看看我底下发的是否合适，现在还没有提出离职申请。我明天请假，打算后天线下去找leader对一对一聊天，不谈自己有其他offer的事情，就说自己感觉不太适应开发的工作，觉得自己的能力和未来的发展方向不在这个的地方，团队和大家都很好，然后学习也学到了很多的新东西，只是自身的能力方向，还有未来的规划可能不太适合这个岗位，后面会好好协助公司完成转接和交接事宜，谢谢这段时间的指导，还有帮助麻烦大家给一个好的建议，并且他实习协议上说的要提前7天，但是我下一周又要请假，准备毕业答辩，所以可能下下周是不是还要继续去公司工作😭