留学生到底算哪一年应届

我2018年5月毕业的,能不能在投简历时把毕业时间改到9月以符合广大公司的要求呢#留学生#
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即使改成9月有的公司也投不了………比如阿里…
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发布于 2018-09-01 22:03
我投阿里的时候问了下,留学生可以投的,只签两方,没有交过通过公司交过社保都可以
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发布于 2018-09-01 23:14
lz多投投。。而且有的简历过不了可能不是因为毕业时间的问题。。不用太纠结毕业时间,留学生也不需要两方协议之类的,只要以前没工作过,其实都会认为你是应届毕业生。。说实话投简历要的只是一个面试机会而已,如果真的想要你,这些应该都不会成为阻碍。。秋招社招都投一投,试试呗。。
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发布于 2018-09-01 23:43
要证件审核的
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发布于 2022-02-18 17:05
就唯品会和京东会在意,其他都没关系
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发布于 2018-09-20 18:38
一般都算是应届,电话咨询了几个公司,像头条、滴滴等,都说可以继续投递,所以安心啦 话说还是华为好,直接写明2018.1-2019.12都算应届。
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发布于 2018-09-20 18:30
我是毕业证上6.30……字节跳动招的是2018.7.1之后的......尴尬了 但是它有一直给我发笔试邀请 我觉得有的公司应该不是很介意这个问题
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发布于 2018-09-20 18:01
帮战神顶贴!
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发布于 2018-09-02 00:46
其实算不算应届得看每个公司的定义,大多数公司都是要求留学生最早到2018.08或2018.09毕业。楼主这个时间大多数公司都不接受了。
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发布于 2018-09-01 23:23
你可以问一下人才市场,应该是算应届的,我有同学就是去年回国按应届找的工作
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发布于 2018-09-01 22:03
我觉得2018年5月毕业跟9月毕业没什么本质区别啊,都是毕了业再秋招,等明年入职啊
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发布于 2018-09-01 21:40
你算今年刚入职的那一届的
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发布于 2018-09-01 21:19
即使你改了通过了,明年也入不了职,慎重
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发布于 2018-09-01 21:18

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