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yellow2dong
2018-09-01 18:35
清华大学 前端工程师
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还有没有阿里集团部门的,面完hr没有收到意向书的
还有没有阿里集团部门的,面完hr没有收到意向书的,已经等了三礼拜多了了
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给点力啊大师兄
东北大学 Java
集团实习转正的发了
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发布于 2018-09-02 00:21
Manvin
阿里巴巴_开发工程师
老哥集团哪个部门呀?
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发布于 2018-09-01 21:20
vanilla7
北京邮电大学 Java
应该下周五之前都会出结果吧,下周五就要笔试了
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发布于 2018-09-01 20:02
jranzjm
陕西师范大学 Java
仨星期了,说还在讨论,应该是没了
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发布于 2018-09-01 18:54
团子s1
阿里巴巴_数据技术与产品部_java开发
16号面完的两个星期了也没收到
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发布于 2018-09-01 18:41
暂无评论,快来抢首评~
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03-29 22:48
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
能,但作用被严重高估了。
之前我去面试,等候区坐了个特别帅的哥们儿,我心想完了这颜值我肯定比不过。结果出来一聊,他一面就挂了,我过了。我导师做过三年技术面试官,他说:"长得好看我确实会第一眼印象好点,但只要张嘴答题,5分钟内就能判断水平。颜值最多给你加1分,技术不行扣的是10分。"但也不能说完全没用。我观察下来,真正加分的不是"长得帅",而是"看起来靠谱"。什么叫靠谱?头发不油、衣服整洁、说话时眼神不躲闪、坐姿端正。这些细节给人的感觉是"这人做事应该也挺靠谱"。我有个同学长相一般,但每次面试都提前理发、穿干净的衬衫、背挺得笔直,offer拿...
长得好看会提高面试通过率...
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03-26 19:16
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
长的好看有些岗位确实容易被录用
在现实求职中,外在形象在某些岗位上确实会带来一定优势。比如需要频繁对外沟通、代表公司形象的岗位,用人单位往往更看重整体气质与第一印象,因此长相出众的人更容易获得面试机会甚至录用。不过,这种优势通常只是“加分项”,而不是决定性因素。真正能够让人长期立足的,还是专业能力、工作态度以及持续学习的能力。如果仅依赖外表,很难在竞争激烈的环境中走得长远。所以可以承认外在带来的现实影响,但更重要的,还是不断提升自己的实力,让机会不仅因为外表而来,更因为能力而留下。
长得好看会提高面试通过率...
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03-17 13:56
湖南大学 Java
27届找暑期,简历求拷打
本2硕9,力扣是没刷完的,八股是没背完的,准备先投中小厂练练手,逼自己先面试找找感觉。大厂到底什么时候才配投啊,看了面经能掰扯的最多才一半
今天你投了哪些公司?
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03-26 10:48
已编辑
门头沟学院 测试开发
滴普科技-测开-一面
📍面试公司:滴普科技🕐面试时间:3.26💻面试岗位:测试开发❓面试问题:1.自我介绍2.实习3.测试流程4.微信发红包设计测试用例5.注册接口,需要填姓名、手机号、邮箱,设计测试用例6.linux实时查看日志命令7.linux查看文件前十行,写入另一个文件,怎么操作8.sql左连接和右连接的区别9.delete和drop的区别10.状态码11.pytest.fixture作用域12.pytest解析用例的底层原理了解吗13.接口自动化架构如何设计14.静态数据和动态数据如何管理15.MCP,skill怎么用的16.coze,dify了解吗,怎么用的17.反问业务:coze,dify智能化...
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