请问下各位大佬。百度提前批薪资和校招有什么区别不？

最近帮几个学弟学妹对了一下字节客户端暑期实习的面试反馈，都是 27 届、C++ 方向、一轮技术面。他们聊下来节奏差不多：项目能讲十五分钟左右，中间夹着八股，最后手撕，整场大概一小时。八股这块有个共同点——不是背一句定义就过，面试官爱接一句「你项目里怎么做的」。手撕有人碰到两数之和，写完会追问复杂度。有的已经收到感谢信，有的还在流程里，题目我按反馈重新组织过表述，和网上原文不会对上字，考点应该是齐的。结合项目说明 std::shared_ptr 的典型使用场景与引用计数释放时机shared_ptr 循环引用的产生原因及 weak_ptr 等解决方式进程与线程在地址空间、调度单元、通信方式上的对比...

4月初开始投的，学的太杂了，啥都不精，虽然投的也不多，但是目前就三个笔试，其他的还在筛选中，0面。暑期实习到底在招什么人？

避雷上海万达信息股份有限公司，离毕业还有两个月毁三方

1.基础价值观&条件：无拼不青春、能吃苦、接受11-11-6+的作息、本分2.简历：技术岗位（前后端）最好有实习否则简历很难过筛、客户端相比可能会更加宽松（26届数据）3.笔试：前端岗位考的都是基础的核心内容（三个选择题+三个简答题）3.1 选择题:循环，异步代码输出分析、前端相关的计算机网络等基础知识3.2 简答题:前端手撕题和场景题手撕,包括Flex布局和CSS3样式设定、Vue3的响应式原理实现、Promise相关内容（并发、一次串行执行、带限制的重试等等、函数柯里化和扁平化对象等等，简答题纯文本手撕无需进行代码提交和测试用例。4.面试（通常3轮技术面+一轮HR面+超长的泡池子，...