应届毕业生二方协议问题

入职已经一个月多了，最近一直在负责游戏场景下的功能。为了让我更深入地理解游戏运行的逻辑和流程，在设计功能时有一个具体的参照，mentor托人寄了一台NEX playground的游戏机，还特意嘱咐我：“今天下午你的主要任务是玩游戏，把游戏玩熟练，然后再思考功能设计。”于是喜提摸鱼一下午。有一说一，国外的体感游戏质量比国内的要高很多，很早之前就玩过Xbox，质量也很高。机器的动作识别快速精准，游戏体验也很好，而国内的体感游戏普遍给人一种廉价感。玩了几款免费的游戏（水果忍者、打地鼠、门将扑点），除了大幅度的快速动作识别有些时延外，其他非常丝滑。小小一个机器非常便携，连上电源和显示屏就能玩。但是付费...

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年包48w成功上岸，不卷啦    

结合工作强度、薪资福利待遇整理出的当牛做马最舒服的大厂排行榜。如下：1.滴滴：六险一金，有运营专项激励金，跨部门轮岗机会等，不包三餐，但有零食； 特点：公认“天花板级”舒适，加班少； 2.鹅厂（腾讯）：高薪资+高额年终奖、安居计划、免费三餐/班车、顶级办公环境、家属商业保险； 特点：福利体系最全面，部分边缘部门可十点半到岗、七点下班，但游戏等核心部门较忙。 3.猪厂：免费三餐、住房补贴、低息购房贷款、节日礼盒； 特点：以“养猪厂”食堂闻名，工作氛围相对轻松年轻化；部分部门加班中等； 4.福报厂（阿里）：薪资中上+丰厚的股票期权、购房无息贷款（最高80万）； 特点：薪资结构依赖股权增值，但近年竞...