上岸分享

从23年7月份开始找，秋招的时候，一无所知，对于一个二本普通院校的学生，每天做的只能是海投，早上十点，打开boss直聘，用三十分钟投递满100份。 大致扫一眼，只要符合就嘎嘎投递，虽然我在校学的是golang，但是到现在为止，大部分的面试都是侧重于后端开发，不局限于具体的语言。 秋招投递了一个月，效果不理想，工资低的不想去，工资高的投递不进去。 还记得最初投递的时候，总是忍不住想盯着手机看boss回复没有，约到一场面试能激动高兴好久......最终海投了两个月，八月底面过了北京的一个初级算法工程师，九月底入职了。主要是搞python的，自己一点也没看过python，创业小公司，工资给的也挺高，...

1. 写代码前先pull最新代码别等代码写完了才发现和同事的代码冲突，到时候你就会体验到什么叫"辛辛苦苦大半天，一键回到解放前"。就像玩游戏前要先更新补丁一样，写代码前pull最新代码是基本操作。2. 打包转测前先看看别人的commit别以为自己的代码没问题就可以打包转测了，说不定同事的commit会把你的代码"一锅端"。就像炒菜前要先看看锅里有没有盐一样，打包转测前一定要检查一下别人的commit会不会影响到自己。3. 不管团队什么风格，自己一定要多多测试别以为团队不重视测试就可以偷懒，也别以为自己的代码没问题就可以不用测试。就像考试前要先做几套模拟题一样，写代码后一定要多多测试，不能光跑一个case就完事了。毕竟，出了问题背锅的还是你自己。4. 修复bug别着急转测，心要平稳别以为修复了bug就可以立刻转测，说不定你修复的bug会引出更多的bug。就像看病要先找到病因一样，修复bug一定要先找到问题的根源，而不是盲目地改代码。新人刚开始多点bug很正常，别太着急，慢慢来。最后，我想对所有大厂新人说：职场不是游戏，没有"重来"的机会。每一次失误都可能影响你的职业生涯，所以一定要谨慎再谨慎。希望这些经验教训能帮你在大厂顺利度过实习期。

好久没发牛客了，发一篇记录一下自己23届破二本毕业后的第一份跳槽。刚开始骑驴找马，拿到两家小厂和一家大厂内包的offer后有了信心和面试感觉后提了离职。这期间再到后面拿到了滴滴、哈啰、涂鸦、税友等几家offer的期间一共gap了一个月。只能说不上班的感觉真好！说几点大家可能想知道的：1、环境问题，确实不好我的面试也不多，很多投递也是石沉大海，不过还是要对自己抱有信心2、简历问题，要对自己做过的项目以及技术产出要有总结，简历毕竟需要实打实的内容。

无论是秋招还是实习，除非大佬，都面临海投简历的问题，现在时间就是金钱，我们不愿意把时间浪费在投简历身上于是，它诞生了：某直聘投递、关闭，一条龙服务的油猴脚本10s投递30封简历绰绰有余，如果某直聘抗造，定时器轮训时间变短也是可以的使用说明见readme#校招过来人的经验分享##简历被挂麻了，求建议##我的上岸简历长这样##2025校招#

求职不易，希望各位小可爱都能尽早拿到心仪offer特此奉上浪潮内推码05lefnQ，有需要的uu自取，下图扫码即可一键网申哦有问题可以评论或者私信，看见消息会及时回复

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