德州仪器工作体验

德州仪器是一家规模庞大，技术实力强的公司，在半导体领域有着良好的口碑。办公环境较好，格子间的面积较大，保洁阿姨打扫得很及时。员工素质普遍较高，985高校毕业生比例较大。然而，值得注意的是，今年德州仪器的离职率相对较高，其中很大一部分员工是主动离职的。薪资方面，德州仪器的吸引力较低。起薪偏低，且加薪幅度较小。如果对收入没有太大要求的话，可以考虑这个岗位。另外，加班在德州仪器较为常见，但没有加班工资。公司存在一定的官僚氛围，与传统意义上的技术型外企的单纯气氛不完全相符。总结而言，德州仪器是一家规模庞大、技术实力强的公司，在半导体领域有良好的口碑。办公环境良好，员工素质高。

在德州仪器从事单片机岗位，工作氛围比较轻松，整体氛围平等，大家相处融洽。同时，这个岗位也有机会接触到整个产品线的东西，对个人的成长帮助很大。关于薪酬方面，德州仪器的年终奖是年基本工资的0-20%。近年来，公司的经营状况良好，收入基本上接近20%水平。总结而言，推荐德州仪器的单片机岗位，尤其是研发岗位。德州仪器作为模拟领域的老大，在市场上享有很高的声誉和认可度。工作氛围轻松，相处融洽，有机会接触整个产品线，对个人的成长有很大帮助。薪酬方面，年终奖是年基本工资的0-20%，近年来公司效益良好。德州仪器的未来发展潜力大，对技术人员而言是非常好的机会。

在德州仪器从事系统工程师岗位，工作氛围良好，特别适合应届生成长。公司有完善的培训流程，对所有新员工都提供一年的培训期，其中包括半年的美国轮岗经历，而且这段时间都是带薪学习的机会，非常难得。薪资方面，德州仪器的收入水平不错，而且在公司内部能够快速成长。然而，需要注意的是，这个岗位比较适合那些能够吃苦耐劳的人。同时，对技术的追求和快速学习、适应变化的能力也是必备的条件。虽然半导体行业已经非常成熟，但终归是高科技行业，新技术层出不穷，需要不断学习。

作为一家外企，德州仪器（TI）提供了良好的福利和学习环境。公司注重新人的培养和成长空间，可以从中学到很多东西。公司氛围良好，给员工提供了良好的学习和成长平台。TI对员工的塑造和锻炼有一定的影响力。多年来，TI保持着稳健的发展，没有出现过大起大落的情况，相比其他一些公司，这是一个值得注意的优势。TI在中国市场有着很大的信心，今年在北京、上海和深圳设立了研发中心，并收购了成都的晶圆厂。这表明TI在中国市场看到了巨大的空间。此外，TI在本土化方面做得非常好，中国人有机会进入TI的中高层。当然，这还需要靠个人的努力和造化。需要注意的是，晋升可能需要一定的时间，实习生需要转正后才能晋升。关于年终奖金，根...

前段时间，在德州仪器硬件工程师岗实习了一阵子，给我的感受蛮深刻的，公司同事和领导都挺好。今天来给大家聊聊吧！首先，工作环境、氛围都很好，人际关系简单，可能这是外企的特点吧。其次，介绍一下公司情况吧！全球半导体领域Top10吧，行业内领先。如果想要学习提升技术和晋升的话来这里是一个相当不错的选择。最后谈谈公司的管理制度吧！各方面都很好很完善，基本弹性工作制，准时上下班，基本不会加班，保证双休，请假也方便，这点我非常满意。

德州仪器作为一家平台良好的公司，硬件工程师在该公司的待遇中等偏上。然而，需要注意的是，未来的发展可能受到国际贸易的影响较大，因此有一定的不确定性。团队氛围方面，德州仪器的团队氛围十分良好。但是，高层之间的斗争却非常激烈，这导致了团队之间存在一定的隔阂。员工不得已会参与斗争中，充当急先锋的角色。如果想置身于斗争之外可能会比较困难。关于薪资方面，德州仪器的年终奖为2个月，并会在除夕之前发放。总结而言，德州仪器是一家平台良好的公司，硬件工程师在该公司的待遇中等偏上。公司未来的发展可能受到国际贸易的影响较大。团队氛围良好。