字节实习

1.自我介绍十分钟2.Hr提问    为什么选择读双学位？    个人项目都是自己独立完成的吗？为什么都是自己完成不和同学一起合作？    看你对游戏开发很感兴趣，但投的都是后端和客户端，为什么不投游戏开发岗呢？    在做之前的项目时有因为压力大而导致对游戏开发的兴趣降低吗？    之前实习的工作内容？    实习时各个模块工作量占比如何？    从刚实习时感觉压力很大到后面逐步上手的过程中做了哪些努力？    实习的这个新模块的业务流程图是自己画的吗？    实习时具体负责了哪些具体的事情呢？    实习时是如何和团队成员沟通的呢？讲一下实习时一些合作、沟通和协调的实例    那你觉得后面的话就是你自己独立负责这个功能进展顺利吗？你觉得顺利的原因主要是因为什么？    之前实习时除了在最开始landing的一两周外，其它时候还有遇到什么困难吗？怎么解决的？    之前实习时长    看你之前的项目设计到了很多技术栈，自己有后续倾向发展的一个某方向吗？    后面的时间规划？为什么后面想要出国交换？有为出国交换做什么准备吗？会影响到可用于实习的时间吗？    看你这学期有比较多的规划那觉得这个精力分配 还ok 吗？    你自己是怎么做到，可能同时去做很多事情，但是可能每件事情都会有比较好的产出，你有什么好的方法吗？    你大概是可以实习多长时间？    有心仪的公司排序吗？（回答的微软＞腾讯＞＞字节）    可以讲一下为什么在你心中腾讯＞字节的吗？    更倾向于WLB的/个人成长空间比较大，压力没有那么大的一些企业吗？    手头还有哪些offer？或者还在面的公司？    在面的腾讯那边是做什么业务的？    到岗时间与周实习时长确认3.反问    您作为hr来看的话这份简历有还需要改进的地方吗？hr视角下的优秀简历是什么样的？    希望实习生具备什么样的品质？(技术、沟通表达、协作、人际关系处理能力 )    假设顺利的情况下，最快什么时候可以拿到转正offer呢？（晚上hr打电话补充说实习四个月可以给转正答辩）    往年这个岗位的转正率（保密，hr没说）    绩效考核和福利    加班强度如何    前两面的面评怎么样？（保密，hr没说）总流程四十五分钟

先说本人bg:末九本大二 无实习无竞赛牌子无计算机学习经历... 什么都无，白手起家，猛学java 最后靠着运气加持字节oc学习过程坎坷且迷茫 但现在轻舟已过万重山 故写此篇纪念一下过去的一年半 学习路线附在下图心路历程：怎么走上java这条路的就先不说了，主要说说学习java的过程吧。其实前期有明确的路线，跟着黑马一直学，学习的过程其实是充实美好的。迷茫开始在大二上，当做完一个微服务项目之后我开始了迷茫阶段。这个阶段应该很多同学都经历过，每个技术都好像学过了，但又不是特别深入，但又不想花时间重新学，又不知道该学什么了。不知道学什么却又觉得自己能力不行，想要提升但又不知道怎么办，这个阶段是迷茫...

寒假没怎么好好学导致基础没那么扎实，看到别的面经以为会问一些难一些的，没想到比较基础。计算机网络相关的问的不少，没怎么问框架，只有最后的手撕题使用react写的1.拷打项目2.箭头函数3.闭包4.重绘重排5.http状态码6.url输入之后的行为7.接着上面一问问了一个css树是怎么和dom树怎么结合的8.http缓存9.手撕：Promise.any()的实现写一个60秒倒计时计数器。（React）还面试其他公司了吗？暂无反问：技术栈 自己的提升（基础可以再提高一下）

timeline7月初：确定有 hc 后发起转正，催了 hr 快3周后才给安排面试。中途问 hr 是否和校招排序啥的，一直回避问题，不过去年好像也是n轮面试，当时就没往心里去8月初：离职8月中旬：三面面完面完几天后：问啥时候发意向，hr 约了几天后私聊8月底：告知转正排序比较拉胯，建议等的同时看看外面机会。ld mt 去问 hr 也都没结果9.13：问 hr 情况，hr 说 hc 盘点没了，寄了，说帮忙看看其他组的机会9.14：上午，走官网投个抖音，发现简历没锁，说明可能很早就释放简历了整个过程中，mt 人还是挺好的，期间一直帮我问各路 hr 情况，也很早就帮忙问 hc 啥的，确定组里有唯一校招 hc但 hr 就太搞了，打一开始催转正约面就挺难绷的，mt 飞书发消息问 hr，飞书消息直接未读一星期。然后转正走完流程后跟我说排序比较差，建议看看其他厂机会，一开始自己确实有点小懵逼，但仔细想了想，我们组一整年就我一个实习生，hc 也只有一个，问了 mt 也说最近压根没面校招的，那我排序有问题，我**是跟鬼排序的？然后昨天问了下情况，跟我说没 hc 了，我说不是6月就确定了有唯一 hc 么，跟我说我走后重盘点了一次给我盘点没了。至此已经搞的人十分火大了最后跟我说会帮忙看其他组的机会，结果早上去官网投了一把简历，发现简历都没在锁定状态了。你要是挂，要是没 hc 啥的，不妨早点说，把话趁早说明白点。哪怕真有校招的来排序，最终说我确实能力不行、技不如人，这我也愿意认，但论产出，自己是一个项目的 owner 了（从零开始搞的，属实是项目半个爹了，mt 也觉得产出非常多了）；论排序，我**组里全年唯一的实习生，hc 也就一个，对内没别的实习生竞争，对外 mt 说组里没在面校招生，这搞 ** 呢？一顿操作下来，真把人恶心的不行    

后端研发，字节财经支付业务，欢迎来简历，2026届实习，储备实习转正。另: 求广东工业大学的同学联系，有奖励～～～～

回顾一下这两个多月的血泪面试历程😭。本期讲字节和腾讯的暑期面试经历。🗓字节跳动：○广告业务：2/10一面挂。是我收到的第一个暑期面试，面试问题整体难度中等，不会过于简单，也具有一定的深度，面试官比较温和，会适当引导。○抖音/直播/电商/剪映：3/19一面挂。考察内容比较常规，基本是实习项目、组件八股和数仓理论，但算法题没写出来，且缺少对实习项目的深入思考，于是一面挂。○财经业务：4/3一面+二面，4/7三面，4/8 offer。🗓腾讯：○S3：2/18一面，2/18二面挂。一面的过程整体非常流畅，询问反馈时面试官的评价很好，于是速通当天晚上二面。然而，二面面试官与一面面试官的反馈完全相反，认为我不适合做这一行，甚至建议我更换职业方向。那天是我第一次陷入深深的自我怀疑。○TEG：2/25一面挂。高压力+强技术面，面试官很年轻且思维敏捷，问题一环扣一环，会抓住你回答过程中的漏洞一直进行追问，侧重技术和算法能力。○PCG：3/10一面，3/12二面挂。一面二面整体都比较流畅，问题和算法都比较常规，二面面试官额外问了一些408相关基础内容，算法和SQL基本都能做出来，但最后二面挂。○IEG：3/24一面挂。侧重平台开发而不是单纯的数仓，结合该部门的业务会出一些场景题，整体难度偏高，考察知识的全面性和应变能力。○CDG：3/27一面挂。全程20min，面试官没开摄像头，简单聊了两句，面试官认为我不适合这个岗位，于是给了一道算法题ac后就结束。         

字节vs快手vs阿里云岗位：大数据开发、数据研发已有offer：快手音视频技术部，base北京，听说转正率还行字节国际支付，听面试官说做tiktok相关的支付、信贷等业务，base北京，听hr说转正率还不错，组里只招2~3个实习生阿里云基础安全与数据安全研发，还在等结果，base杭州，听说转正率高个人需求：博主是南方人，会更倾向杭州base，本硕双9，之后秋招有往央国企、银行努力的打算，但是又想暑期找个保底的工作。博主心中各种因素重要性排序：成长性＞转正率＞提升在央国企中的竞争优势＞base请求各位路过的大佬给些建议，非常感谢！        

本人bg26届211本，base北京，之前只做过一些校内的课程或者小比赛的项目，无实验室经历，无实习经历。经过了2个多月的反复面试与折磨，终于是入职字节。从两个月前，也就是这个学期刚开始，开始背八股，看面经。3月初开始投递各个大厂，处女面就是抖音支付，对于当时一点经验都没有的我，真是非常紧张又担心啊，害怕面评有影响，现在回头看，当时确实是学的一点也不扎实，不进二面也是理所当然，之前的面经也有写。而在后续又投了滴滴，小红书，携程，小米，美团等等大厂，除了字节和鹅厂基本没有别的面邀。中小厂有一两家也都是一面面完拖接近一个星期就挂了。半个月基本就过去了，还没有体验进二面的感觉是怎么样的，心态出现了一些波动😣不过这个过程中幸好鹅厂一次次在捞我，最起码能有面邀，不至于连练习的机会也没有。然后在四月初，百度和腾讯第一次让我进了二面，但两个二面都表现得不怎么好然后不出意外的挂掉了，这次真的萌生出放弃的念头了。甚至在这个阶段学了一些ai产品经理相关的东西计划转行，但学了一周发现ai相关的技术是真的不可能速成😭在四月十几号，到了我的生日，于是那个周末回家待了四五天好好休息调节了一下情绪。再回到北京，一鼓作气，在boss上投了字节和几家小厂，同时腾讯又一次给我面邀（这已经是第7个部门了）美团也给了我面邀。结果，那三天加起来面了七八次，这一次多线进行的相当顺利，都是面完一次10分钟就过了接着第二天约二面三面。终于在22号收到了第一份小厂的offer，然后在最近几天又收到了另一家小厂，腾讯，字节的offer，在多个权衡之后最后还是选择了字节。回头看这两个月，真是个磨人的过程啊，尤其是在面完34天没有后续然后挂掉，这中间的几天，真的很折磨心态。但同样道理，在面完之后接着过约第二天二面的感觉也真的很爽。小小记录一下，后续说不定也会更新实习记录~   

tx流程太慢了 字节已经oc 如何拒绝tx的复试  

      后台开发，目前几个oc或在流程的公司如下，希望各位牛友给些建议字节：广告业务，已oc。优点是业务核心，0 landing成本；缺点就是转正率不好说饿了么：物流团队，做骑手调度的，目前hr面结束。优点是业务核心；缺点是饿了么前景一般TME：qq音乐，目前有第三轮技术面没面。优点是业务核心，团队氛围好，公司wlb；缺点是现在还在流程中，有变数蚂蚁：平台技术事业群，应该是做整个企业基础设施的建设，hr流程可以选团队，目前已进入hr流程，基本等于有offer。蚂蚁这个业务感觉比较tob，我意向一般。阿里控股-达摩院：做一些ai产品的研发，目前刚面完三面，表现不错，能进hr面应该问题不大。优点是阿里转正率一般都不错，做ai产品的方向也比较顺应潮流；缺点是这个ai产品不一定完全是大模型，可能还有一些cv等方向。美团：核心本地商业，做外卖自取商家端，目前有第二轮技术面没面。优点是美团转正率比较高，缺点是感觉业务一般。我目前首选是tme，但是还有第三轮技术面要面，仍有变数，可能考虑先接一个offer，还是希望在转正率，业务前景等方向上去做考虑，希望各位牛油们能给一些建议，感谢大家。