华为转部门

经过漫长的等待-》换部门-》漫长的等待环节，终于在2月前收到了offer结束了冬招bg：双2 一个曾经大红大紫现在日薄西山，开设学校较少的小众专业在刚入学时候一个大佬同学找到我参加华为杯的研究生数学建模比赛并拿到了一个不错的成绩，竟没想到这个伏笔一直埋到了今天timeline:9月：还在荣耀实习的时候投递数通部门，被忽悠称可以走提前批，结果最后也没走成10月：通过建模比赛免了笔试，10.17一天完成3面并于当天开始保温11月-12月：漫长的等待12月初：数通hr沟通base，第二次保温12月底：看到清华✌等一众985✌oc，感觉自己也是第一批上报询问数通hr情况，得到模棱两可的回答，感觉不妙，光速联系计算hr做好退坑打算1.4：转到计算下面1.5：数通oc了，但人已经不在原部门了，顿时感觉自己和一个🤡一样1.11：完成主管面1.12-29：漫长的等待，同时渐渐的觉得开奖无望1.29：oc  虽然大白菜但是知足了，毕竟这个时候还有什么奢望呢1.30：小奖状总结：1.额外提一嘴 荣耀的实习和华为的实习都是半斤八两，能不能学到东西全看运气，能不能是优秀实习生全就是看你进的部门对你怎么看待的，我在实习过程中至少干的活和嵌入式毫不相关，甚至简历我都不知道写什么。而且最后定级别的时候我身边的一个优秀实习生同学开出13a。。。2.华为换部门的具体流程：如果是不需要换岗位的话只需要联系好对方部门的hr，进行流转就可以了，一般来说只需要完成一次主官面或者是大佬、缺人的话就会直接进去排序；换岗位的话就需要重新进行面试在排序，在这个过程中是不需要和原部门沟通的。另外如果不想重新开始流程的话不要让平台解锁简历，解锁简历就需要重新开始流程。3.祝大伙最后都能拿到理想的offer，找到理想的工作！更正一下：换部门的话还是需要原部门hr微信里面有一个同意转部门这样的话的截图，然后把这个截图发给联系的hr就可以，联系好的hr会把这个截图发给你所在地区的平台去审核决定能不能流转。具体实施细节可以向联系好的hr再咨询一下，不过我走的流程就是这样，我当时隔了两天就弄好了。最后祝还有想换部门的兄弟们都能换成功，泡出池子！